Als Vorarbeiter (m/w/d) bei Menke kannst du neben deinen Fachkenntnissen auch deine Führungsqualitäten zeigen. Dazu gehören die Koordination der Teams, die Überwachung der Projekte vor Ort und die reibungslose Umsetzung unserer Landschaftsgestaltungsprojekte.
Vorarbeiter (m/w/d) bei Menke
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Als Vorarbeiter trägt David die Verantwortung auf der Baustelle. Er übernimmt hauptsächlich Aufgaben im Gartenbau. Dazu gehört beispielsweise der Bau von Stufenanlagen, das Verlegen von Platten, das Planen und die Umsetzung von Mauern, Zäunen und Teichen. Er schätzt die Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten bei uns, da sie ihn motivieren und ihm Perspektiven bieten. David freut sich darauf, sich in seinem Fachgebiet weiterzuentwickeln und die Chancen zu nutzen, die ihm unser Unternehmen dafür bietet.
Unsere Benefits
Diese Vorteile bieten wir dir!
Antworten auf die wichtigsten Fragen
Macht ihr Winterdienst?
Ja, wir bieten einen Winterdienst an. Allerdings sind im Normalfall nicht alle Kolonnen gleichzeitig im Einsatz, sodass für unsere Mitarbeiter der Winterdienst nur in geringem Maße anfällt.
Wie sieht die Überstundenregelung bei euch aus?
Unsere Arbeitswoche beläuft sich auf 39 Stunden, wobei Wochenendarbeit eher die Ausnahme ist. Sollten dennoch Überstunden anfallen, werden diese sorgfältig auf einem Überstundenkonto erfasst. Diese Stunden können dann flexibel bei Bedarf ausgeglichen werden.
Wie sieht der Arbeitsalltag bei Menke aus?
Bevor wir Gärten gestalten, Pflanzen setzen, pflastern oder Grünanlagen pflegen, beginnt bei uns der Tag mit einer Teambesprechung vor Ort am Firmensitz. Anschließend fahren die Kolonnen von der Bautechnik los zu den Bauvorhaben, an denen wir meistens ein paar Wochen am Stück zu tun haben. Bevor es zu den Tagesbaustellen geht, sprechen wir die Aufgaben am Firmensitz ab oder direkt auf der Baustelle. Größtenteils wird dann von den Kolonnen eigenständig auf der Baustelle die Arbeit besprochen und eingeteilt. Bei Fragen gibt es schnelle Unterstützung durch die Bauleitung per Telefon oder vor Ort.
Wie sind eure Urlaubsregelungen?
Jeden Winter gönnen wir uns in der letzten Dezember- und ersten Januarwoche eine Betriebspause. Im Sommer haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit, bis zu drei Wochen ihrer 30 Urlaubstage am Stück zu nehmen. Die restlichen Tage können flexibel und individuell abgesprochen werden, sodass jeder die Chance auf eine wohlverdiente Erholung bekommt.
Wie bewerbe ich mich?
Bei uns bewirbst du dich ganz bequem über die Kurzbewerbung! Füge noch deinen Lebenslauf hinzu und schon kannst du Teil des Teams werden. Gerne kannst du uns auch direkt anrufen!